Lead Expert Requirements Engineering (w/m/d)
- ESG Elektroniksystem- und Logistik-GmbH
- Fürstenfeldbruck
- Berufserfahrung
- Software Entwicklung
Ihre Aufgaben
- Konzeption, Koordination, Anleitung und Umsetzung der gesamten Anforderungsanalyse und Anforderungsverwaltung unter Anwendung moderner Methoden und Werkzeuge in komplexen Entwicklungsprojekten (Volumen, Anzahl Projekte, national/international, interdisziplinär) im größeren Stakeholderumfeld:
- Analyse, Adaption, Erstellung und Validierung von komplexen System- und Software-Anforderungen
- Prüfung der Anforderungen auf Widerspruchsfreiheit, Eindeutigkeit, Konsistenz
- Fachliche Schnittstelle zu und Kommunikation mit allen betroffenen Rollen: Architekt, HW-, SW-Entwickler, PL/PM, Einkauf, Prozess Engineering, Functional Safety, Security, Legal, Verification Team etc.
- Fachliche Anleitung von Anforderungsanalytikern
- Anpassung, Ausgestaltung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Methoden und Tools zum Fähigkeitserhalt (inkl. Obsoleszenz-Management) bzw. Fähigkeitsaufbau
- Sicherstellen der Einhaltung der für die Aufgabe notwendigen Normen/ Standards
- Anpassung, Ausgestaltung und Optimierung der Requirements-Standards
- Auswahl und Vorgabe von Methoden zur Anforderungserhebung, -verfeinerung und -verifikation
- Festlegung und Prüfung von ebenengerechten Detaillierung der Anforderungen
- Aufbau von wiederverwendbaren Anforderungsmodulen
- Verantwortung für die Erstellung von Nutzerdokumentation
- Fachlich/technische Vertriebsunterstützung in der Initiativ- und Angebotsphase
- Verantwortung Mitwirkung bei der Gestaltung von Ausschreibungsunterlagen sowie Angebotsbewertungsmatritzen in Zusammenarbeit mit dem Einkauf
- Pflege und Erstellung eines ebenengerechten Berichtswesens
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Ingenieur- oder Naturwissenschaften mit Schwerpunktkenntnissen in Requirements Engineering
- Langjährige, vielseitige Berufserfahrung
- Erfahrung im Umgang mit Anforderungs-Standards und Best Practices
- Kenntnisse in Didaktik wünschenswert
- Kenntnisse in Requirements Management Methoden / Prozessen und Werkzeugen (bevorzugt DOORS)
- Kenntnisse über gängige Werkzeuge (z.B. Confluence, JIRA ) wünschenswert
- Kenntnisse im Bereich Change Management wünschenswert
- Kenntnisse in Produktentwicklungsprozessen und Vorgehensmodellen (z.B. V-Modell XT) wünschenswert
- Analytisch-konzeptionelles Denkvermögen
- Fähigkeit zum Durchdringen komplexer Sachverhalte und diese erklären zu können
- Fähigkeit, in mehreren Projekten parallel zu arbeiten und Prioritäten zu setzen
- Gute Analyse- und Gestaltungsfähigkeit zur Optimierung bestehender Prozesse
- Gute Beratungs- und Kommunikationsfähigkeit
- Fähigkeit sich in interdisziplinären Teams einzubringen
- Dienstleistungs-/Serviceorientierung, intern und extern
- Erfahrungen mit erklärungsbedürftigen Engineering-Leistungen
- Gute Fähigkeiten in Präsentation und Präsentationserstellung sowie Moderation von Workshops
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wort und Schrift
Freuen Sie sich auf
-
Arbeiten an anspruchsvollen High-Tech-Gesamtlösungen in den Bereichen Entwicklung und Systemintegration -
Faire und leistungsgerechte Vergütung -
Flexible Arbeitszeit- / Arbeitsplatzmodelle mit Möglichkeit zu working@home -
Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten -
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Verpflegungsmöglichkeiten -
Gesundheitsförderung und Mobilitätsangebote Mehr über unsere Benefits erfahren Sie auf unserer Career Site.
HENSOLDT engagiert sich für Vielfalt und eine integrierende Firmenkultur. Deshalb freuen wir uns auf alle Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.
- Berta Küpper
- Senior Recruiter u. Talent Manager
- 089 / 92161 4728 (erreichbar zw. 8:00 - 14:00 Uhr)
