Werkstudent*in Personalabteilung (w/m/d)

  • Kaufmännische Berufe (Sonstige)
  • Teilzeit
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GEMEINSAM FÜR DIE SICHERSTE LÖSUNG. Als Technologie- und Innovationspartner im Bereich Verteidigung und öffentliche Sicherheit entwickeln und integrieren wir Lösungen, die Vertrauen schaffen. Wir sind die Experten, wenn es darum geht, einzelne Strukturen und Komponenten zu einem Gesamtsystem zu integrieren. In allen Schritten - von der Entwicklung über die Realisierung bis hin zum Betrieb komplexer Systeme - steckt das Wissen und die Leidenschaft unserer Teams.

Aufgaben:

Bewerbermanagement:
- Korrespondenz mit Fachbereichen und Bewerbern
- Terminvereinbarung
- Pflege der Bewerberdaten 
- Administrative Tätigkeiten innerhalb des HR-Bereiches
- Eigenständige Organisation und Kontrolle von Dokumentenrückläufen (Anforderung von Dokumenten, Bescheinigungen, etc.)
- Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitszeugnissen

Profil:

  • Studierende der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, BWL oder vergleichbarem Studiengang
  • Strukturierte, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache

Warum es sich lohnt, bei der ESG einzusteigen:

  • Profitiere von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer enormen Fülle von Projekterfahrungen und der jahrzehntelangen Erfolgsgeschichte unseres Technologie-Unternehmens 
  • Wir bieten Dir ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in welchem Deine Ideen willkommen sind und anerkannt werden. 
  • Du arbeitest in interdisziplinären Teams 
  • Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen
Benefits:
  • Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität z.B. Working@home, Gleitzeit-Konto
  • Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive
  • Moderne Ausstattung 
  • Bezuschusstes Essen im Betriebsrestaurant der Firmenzentrale bzw. Restaurantschecks in den Regionalbüros
  • Firmen-Events z.B. After Work, Technologietag, Weihnachtsmarkt, Sommerfest
  • Attraktive Mitarbeiterangebote z.B. Jobrad, Jobticket, Betriebssportgruppen, Firmenparkplatz/TG
  • Kollegiales und offenes Miteinander
Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf entsprechend vielfältige Bewerbungen. 
Wir freuen uns über deine aussagekräftige Bewerbung. Bitte lade diese über unser online-Bewerbungsformular im Bereich jobs.esg.de hoch. Das Ausfüllen des Formulars nimmt nur 3 Minuten in Anspruch. Bei grundsätzlicher Passung führen wir ein persönliches Gespräch.
  • Petra Uebler
  • Referent/in HR-Prozesse
  • +49 89 92161 2572